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会社では教えてくれない仕事のルール

会社では教えてくれない仕事のルール 会社では教えてくれない仕事のルール
(2010/02/16)
長井 亮

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会社では教えてくれない仕事のルール(長井亮)
いつも仕事でお世話になっているキャリアコンサルタントの長井亮さんの書籍が
16日に発売になります。(一部書店ではもう店頭に出ているそう)
フットワークがものすごく軽くて、いつもガンガン仕事を進めている長井さん。
ご経歴もこの通り壮観です。
長井 亮(ながい りょう)

株式会社リクルートエイブリック(現リクルートエージェント)に入社。
連続ギネス記録更新、MVP連続受賞など、トップセールスとして活躍後、
同社史上最年少で支社長となり、支社のマネジメントを行う。
その後、株式会社リクルートへの出向を経て、新規事業の立ち上げに携わる。
2009年に同社退職後、株式会社アールナインを設立。
企業研修や人事・教育コンサルティングを行いながら、
その傍ら、ライフワークである学生の就職活動支援を行う。

本も拝見させていただいたのですが、仕事をする上での心がけや
身につけておくべき習慣を51のルールにしてまとめています。
漠然とそうかなと思っていることをきちんと整理して、勇気づけてくれる感じ。
ひとつひとつが反省材料になりました。
目次をみていただくと、イメージが分かるかな?
そして自分が就職活動の時にこれを読んでいたら!とも思いました。
「自分はやっていけるだろうか」という不安な状態から、とても勇気づけられたと思います。
まずは今から、日々の仕事の心がけをこれでチェックしたいと思います。

目次:
第1章 あなたの市場価値、キャリアについてもう一度見直す
1あなたの価値は相場で決まる
2相場を読んで自分を高く売れ
3「隣の芝生」に一喜一憂するな
4キャリアの定期健診をしろ
5抽象化と強み抽出
6自分の強みから仕事を見つめなおす
7「時間がない」は言い訳に過ぎない
8年収を上げたければ、付き合う人を変えろ
9会社は頑張っている人を見捨てない
10世に出ろ、それが本当の出世だ
第2章 どんな会社でも通用する人の考え方
11テクニックよりも心を磨け
12相手の期待を裏切れ
13計画的にお金を使え
14「フツーでいい」は卒業しろ
15金・地位・評判に踊らされるな
16プロならプロとして仕事をしろ
17それは自分のせいだ
18仁義を切れ
19ネガティブと決別しろ
20チャンスは「逆張り」で掴みにいけ
21つまらない目先の利益に囚われるな
22上司をマネジメントしろ
23モノゴトの裏側を見抜け
24嫌いなやつを好きになろうとするな
コラム「世界人材流動化計画」の野望
第3章 どんな会社でも通用する人の仕事の習慣
25社交辞令はもうやめろ
26「○○師匠!」と呼べ
27今をマーケティングし、半歩先をイメージしろ
28自分のパラメーターを把握しろ
29「本日のおすすめ」は頼むな
30即答できるようにしておけ
31相手の記憶に残る心遣いを見せろ
32素早く、誠実に、マナーを守れ
33名刺はまず会社の中で配れ
34名前を呼んで距離を縮めろ
35怒られても引きずるな
36新しいものに食いつけ
37人と話せ、意見を聞け
38ホラを吹け
第4章 これだけは徹底して欲しいポータブルスキル
39意識を張り巡らせろ
40ゼロベースで考えろ
41「私の仕事は日本経済に大きな影響を与えております」と言え
42仕事は自分で面白くしろ
43あたりをつけろ、確認しに行け
44チャンスを待つな
45オリジナリティなど求めるな
46思考ではなく志向しろ
47素直になれ、ただし従順になるな
48想像しろ、空気を読め
49キャッチフレーズを持て
50必ず反省しろ
51徹底的にパターン化しろ

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